为深入贯彻落实习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想，树立文明信访意识，引导和规范信访行为，公司组织了《信访工作条例》的专题学习。在2022年第四次党委中心组（扩大）会议上，公司党委组织了公司领导班子成员和中层管理人员对《信访工作条例》进行了学习，并要求各部门自行组织员工进行学习。5月27日，公司工会又在行政楼四楼会议室组织召开会议，专题学习《信访工作条例》。会议由公司党委副书记、工会主席黄松主持。公司工会委员，分工会主席、委员，党群工作部等相关人员参加学习。
会上，公司党群工作部负责人全文领学了《信访工作条例》，对信访人合法权益、依法信访等重点内容进行了详细解读。与会人员结合工作实际对贯彻落实《信访工作条例》进行了交流。
会议要求，公司工会干部一是要提高政治站位，把贯彻落实《信访工作条例》作为坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的重要举措。二是要加强宣传教育，引导干部职工准确把握《信访工作条例》精神，办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法。三是要依法履职尽责，不断探索有效维护职工合法权益的新方式，依法及时解决职工的合理诉求，着力化解信访突出问题，不断提升信访工作规范化法制化水平，为公司生产经营和高质量发展营造和谐稳定的环境。
