为进一步加强基层班组建设,提高班组管理水平,11月24日,公司组织开展了班组长管理知识培训。公司基层各班组长(含运行值长、检修队长等)共计30余人参加培训。
一直以来,公司高度重视基层班组建设,不断加强班组管理,依靠班组持续夯实安全生产、节能生产和清洁生产管理基础。为确保本次班组长培训取得实效,公司安排班组管理经验较为丰富的安全监察部职业卫生专责、国家注册安全工程师田敏华和曾获“全国模范职工小家”称号的设备维修部热工队的队长高雄两位员工担任培训讲师,提前一个多月准备培训课件。在培训过程中,两位讲师紧紧围绕公司生产经营工作实际,与各班组长一起交流了班组管理工作中的常见问题及问题解决方案,分享了班组安全管理、精细化管理的经验。
受公司总经理李胜章委托,常务副总经理李万富主持并督导本次培训工作,对两位培训讲师的授课给予了肯定。李副总在讲话中指出,班组管理要舍得花心思,发挥群策群力,通过严格执行制度、规范工作流程、加强刚性考核,形成班组共有约束,促进班组精细化管理。各班组还要进一步加强教育培训力度,认真组织学习和讨论公司定期整理下发的法律法规、规章制度、事故案例等学习资料,确保培训取得实效。李副总强调,班组管理最根本的是要抓好安全管理,安全工作要抓早、抓小、抓落实。希望各位班组长在今后的工作中切实发挥模范带头作用,努力提高班组执行力,认真贯彻落实公司决策部署,把各项工作抓实、抓好。
培训结束后,公司还组织参培人员一起前往被中华全国总工会授予“全国模范职工小家”光荣称号的设备维修部热工队进行了参观和学习。 (黄小莉)